Werknemer zwanger en ziek

Is uw werknemer zwanger? Dan heeft zij rond haar bevalling recht op zwangerschapsverlof en een zwangerschaps- en bevallingsuitkering van UWV. Dit is geregeld in de Wet arbeid en zorg (WAZO). U vraagt deze uitkering voor haar aan. U ontvangt de uitkering van UWV en betaalt tijdens het verlof gewoon het loon aan uw werknemer door.

Als uw werknemer ziek is tijdens of na haar zwangerschap, gelden verschillende regels. Dit heeft te maken met de oorzaak van haar ziekte.

Wij hebben een aantal scenario's uitgewerkt in een whitepaper.
Deze kunt u hier downloaden.

Salariszaken: dat loont!

 

Nieuwsbrief

Vul uw gegevens in en u wordt met onze nieuwsbrief op de hoogte gehouden van ontwikkelingen!





Bedrijfsnaam *

Contactpersoon *

Uw email *

Email van een geinteresseerde